雇佣劳务服务合同书(3篇)

雇佣劳务服务合同书(精选3篇)

雇佣劳务服务合同书 篇1

甲方(协助贷款方):

乙方:证件号码:

乙方因融资需求,委托甲方规划设计融资方案,甲方接受乙方委托,经双方友好协商,结合法律法规规定,达成如下一致内容:

一、合作内容:

甲方协助乙方向银行(具体金额,利率,期限以签署的银行为准)融资并完成客户的融资借款业务(包括个人/企业信用贷款,抵押贷款,信用卡等金融产品)。

二、协助贷款服务费

甲方向乙方收取贷款金额的3%作为贷款服务费,贷款成功后3日内支付,如贷款不成功不收费。协助贷款服务费结算方式由甲乙双方协商一致,可选择转账结算方式或现金方式结算。

户名:

开户行:

账号:

三、违约责任

甲方按约定为乙方成功获取贷款后,如乙方未按期支付协助贷款服务费,还应付违约金,逾期付款违约金按每日1%计算,直至清偿为止。

四、诉讼管辖

未尽事宜,双方友好协商解决,协商不成可向合约签订地所在人民法院起诉。

五、本协议一式两份,双方各执一份,具有相同的法律效力。

甲方:_________

乙方:_________

_________年____月____日

雇佣劳务服务合同书 篇2

甲 方:_________

地址:_________

电话:_________

法定代表人:_________

国籍:_________

乙 方:_________

地址:_________

电话:_________

法定代表人:_________

国籍:_________

甲乙双方在平等、互利基础上,经协商一致达成如下技术服务合同。

第一条技术人员

1.应甲方邀请,乙方同意派遣_________名工程师组成的_________技术服务组,于_________年_________月_________日赴_________(甲方国名)的_________市(或某工地);

2.在_________(甲方国名),受甲方邀请的乙方_________技术服务人员应有准备,并且愿意同_________甲方的_________公司共同工作。

第二条法律约束

乙方人员在_________(甲方国名)期间,应服从甲方国家的法律,受甲方的管理规章制度约束。

第三条费用支付

1.甲方负责向乙方人员支付乙方提出的每人每月_________(币别)的免税技术服务费,自乙方人员到达_________(甲方国名)之日起开始计算,其中,_________%应以美元(或英镑)支付。

2.在甲方服务期间,乙方人员在工作或业余的全部时间内,应保证行为端正。甲方对乙方人员在甲方服务期间的犯罪行为不承担责任。

第四条旅费

甲方负担乙方人员往返_________和_________(甲方国名)的国际旅费和每人不超过20公斤的超重行李费并负责安排机票。

第五条汇兑

1.第三条1.项中所提及的技术服务费的_________%应以_________币(即甲方的国币)支付给在_________的乙方技术服务组,其余_________%应由甲方按银行当日公布的汇率折成美元(或英镑)。

2.所折成的美元(或英镑)应电汇_________银行转汇_________(乙方所在城市)_________银行营业部_________公司(即乙方公司)_________号帐户。

3.甲方应以书面形式将汇款情况通知乙方国驻甲方国大使馆经参处。

第六条权利和义务

甲、乙双方执行合同期间,甲方同意:

1.为乙方技术服务组人员免费提供设备齐全的住宿;

2.为乙方技术服务组人员免费提供交通工具;

3.免费提供乙方必要和充分的劳保用品;

4.为乙方技术人员免费提供人寿保险;

5.为乙方技术服务组人员免费提供足够的办公设施和用品;

6.在指定的医院或诊所为技术服务组人员提供免费医疗,但不包括镶牙、配眼镜和性病的治疗。

7.乙方技术服务组人员因公出差,应按照甲方人员待遇,发给出差补助费,以_________币(甲方国币)支付给乙方技术服务组。

第七条休假

合同期间,乙方技术人员享受_________、_________两国的全部公共假日。

1.乙方人员每年享受30天的休假,工资照发(从开始工作之日算起工作11个月,第12个月为休假)。休假期间工资应全部以美元(或英镑)支付。

2.乙方技术人员每年应得_________元(甲方国币)的奖金,奖金的_________%以美元(或英镑)支付。

3.在甲方服务期间,甲方为乙方技术人员回国休假提供往返经济舱机票。

第八条移民费用

甲方同意为乙方人员办理移民手续,其中包括:

1.办理出入境签证;

2.为乙方人员办理合同规定雇用期间的长期居住许可;

3.承担本条1、2款所产生的费用。

第九条事 假

在合同期间内,乙方技术人员由于家庭不幸和/或其他原因,可请紧急事假10天。

1.准予乙方人员事假时,甲方不负责:

(1)乙方事假人员旅费;

(2)本合同所规定的技术服务费;

(3)因乙方人员事假期满后不能返回_________(甲方国名)而换人所需的费用。

2.乙方应负责:

(1)从国内另行换人,替换不能返回甲方服务的技术人员;

(2)承担换人所需的全部费用;

(3)因乙方人员事假期满后不能返回_________(甲方国名)而换人所需的费用。

3.在合同期间内,由于甲方或所在国原因,致使乙方人员不能工作时,甲方同意向乙方技术人员支付双方同意的技术服务费;因甲方原因终止合同、甲方违反合同或阻碍合同履行时,甲方同意按合同规定费用,向乙方人员支付3个月的技术服务费;并执行本合同第四条的规定。

第十条工伤、事故及人员更换

1.乙方技术人员因身体不好或工伤,在2个月内不能痊愈时,乙方同意:

(1)从中国另行派人替换上述人员;

(2)承担替换人员从_________(乙方国名)到_________(甲方国名)的旅费。

(3)甲方同意承担因病或工伤回国的乙方人员的旅费。

2.在合同期间内,技术服务组人员因工伤致残或死亡,甲方同意:

(1)处理事故、工伤或死亡的一切善后事宜;

(2)负担所产生的费用;

(3)按_________(甲方国名)现行的工人补偿法向死者伤残者支付抚恤金和/或补偿费。

第十一条其他约定

本合同未尽事宜,由双方通过友好协商解决。

双方对本合同的解释如有不同意见,发生分歧和争执,或由本合同产生或与本合同有关的其他事项,应根据_________(甲方国名)的现行法律,提交_________仲裁机关解决。

第十二条期限

本合同的执行从_________年_________月_________日开始,有效期限共_________年,此为第一阶段。

_________年合同期满后,双方应进一步商定延续合同期限和与之有关的条件。

第十三条

本合同共两份,分别用中、_________文写成,双方各执一份,两种文本具有同等效力,并对双方均有约束力。

甲方公司名称(盖章):_________乙方公司名称(盖章):_________

代表人(签字):_________代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

雇佣劳务服务合同书 篇3

甲方:___________________

乙方:__________________性别:___________居民身份证号码:_______________________

鉴于甲方农业种植发展的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:

一、合同期限

第一条 雇用期限 年,于________年_______月_______日至______年_____月______日止。

如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

二、甲、乙双方的义务和责任

第二条 乙方同意根据甲方工作需要,承担______________________工作。

第三条 乙方工作应达到甲方规定该工作的要求和甲方对该工作之特别规定。

第四条 乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条 乙方应接受甲方的管理。

第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

三、劳务报酬

第八条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月。

四、合同的终止与解除

第九条 合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止。

第十条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十一条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)不听从甲方安排和管理的;

(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

(三)对甲方利益造成重大损害的;

(四)被依法追究刑事责任的。

五、双方约定的其他内容

第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

乙方在合同期内承担的甲方安排的工作,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

第十三条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字):___________ 

乙方(签字):____________

签订日期:________________

一键复制全文保存为WORD