统计的年终总结(热门三篇)

统计的年终总结(精选3篇)

统计的年终总结 篇1

山东万贯旋压技术有限公司成立于20_年10月,位于东平工业园,公司注册资本500万元,占地220_平方米,公司技术力量雄厚,现有员工200人,拥有专业技术人员50人,其中工程师12名,助工15名,均具有丰富的理论和实战经验,在国内同行业中享有盛名。同时聚集了行业管理,经营方面的优秀人才。公司拥有旋压生产线3条及辅助旋压设备。cdc60吨旋压机是目前国内吨位最大的旋压制造设备。主导产品有奇瑞发动机水泵带轮、通用五菱带轮,朝柴、玉柴、大柴水泵带轮、车用电磁离合器等.产品已达到90多个品种,其中10余个产品已进入日本、美国市场,其他产品已各个大汽车水泵厂、电机厂供货,目前企业规模、企业技术在全国旋压行业排行首位。

企业的成长、壮大为东平经济建设提供良好的发展平台,促进了行业的发展。同时该项目的建设还能够增加就业机会,缓解社会就业压力,有利于建设和谐社会。公司发展前景十分广阔,目前国内外市场需求空间很大,必将产生巨大的经济效益和社会效益。

三年来,公司统计工作在地方领导的关怀下,认真贯彻执行《统计法》和统计规章制度,经过全体统计工作者的积极努力、辛勤工作,

较好地完成了统计工作任务。

一、三年来统计工作回顾。

(一)三年来统计工作开展情况

1、逐步建立健公司统计规章制度,加强统计管理工作

为保证《中华人民共和国统计法》及其《实施细则》的贯彻实施,结合我公司实际,量化了考核标准,完善了考核奖励制度。各业务统计部门结合本专业的特点,先后制定了本专业具体的统计管理办法和制度。一系列统计规章制度的建立和逐步健全,有力地促进了统计工作的制度化建设,使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工作者依法统计意识不断增强。公司统计工作逐步向规范化方面发展,基本做到了“专业实施、归口管理”。

2、加强统计基础工作建设,提高统计工作水平

一是不断建立健全公司统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的准确性、及时性和全面性。二是加强统计人员队伍建设,提高统计人员素质。对无证上岗统计人员进行及时培训,实现了持证上岗,提高了统计人员的业务素质。三是加强基层信息质量考核,统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实准确,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。

3、加强统计执法检查,努力提高统计数据质量

根据统计工作的要求和公司《统计工作管理办法》的规定,今年在全公司范围内开展了统计工作执法大检查。统计部门就统计工作开

展与执行情况进行了认真自查,自查率达100%;统计部门对本专业基层统计工作进行抽查,并将检查报告和检查表报公司企管部。通过统计大检查,进一步贯彻了《统计法》及其《实施细则》,较好地执行了公司的统计工作管理办法,提高了统计人员依法统计的意识,促进了基层统计基础工作的规范化,从源头上保证统计数据的质量,推动了公司统计工作的发展和提高。

(三)当前统计工作中存在的问题和不足

在三年来统计工作中,虽然取得了一些成绩,但我们工作中还有很多不尽人意之处,当前搞好统计工作,还存在着以下一些问题和困难:

1、对统计工作的认识不足、重视不够。一些人认为统计工作可有可无,统计数字可以马虎对付。这种思想势必影响统计工作的进一步开展,进而给企业经营生产带来负面影响。

2、统计归口管理职能仍需加强。归口管理的职能虽然在逐步加强,但由于长期以来各专业统计各自上报,缺乏沟通,数出多门,造成同一统计指标出现多个数据的混乱局面。

3、统计执法检查力度有待加强。近三年,公司虽然按统计规章进行了统计执法检查工作,但由于思想上对统计工作的重视不够,统计自查流于形式,走走过场;加之组成检查组需抽调相关部门人员,牵涉面大,致使统计抽查工作不能全面展开,局限在狭小范围,不利于统计工作的正常开展。

(四)意见和建议

1、希望公司加强对统计工作方面的业务指导。加强信息交流,取长补短,以推动公司统计工作的全面提高。

2、希望公司通过开办统计分析培训班、组织统计工作经验交流会等多种形式培训统计人员,以提高统计人员对统计资料的分析能力,使统计工作更好地为企业生产经营服务。

统计的年终总结 篇2

一年来,在大力指导下,我集团公司紧紧围绕统计信息化和统计基层基础建设来展开信息统计工作。具体工作情况如下:

一、领导高度重视,把做好信息统计工作作为一项重要工作来抓

(一)、集团领导高度重视,为此多次召开专项会议,指出提高信息统计质量是提高采用率的基础,是市场信息价值的基础;指出做好成品油信息统计工作即有利于相关政府部门的长期规划和统筹计划,又有利于企业的长期健康稳定发展的重要性。

(二)、集团领导肯定了以前年度信息统计工作取得的成绩,同时指出存在的问题和不足。

(三)、会议要求相关人员提高对信息统计工作重要性的认识,重点落实了信息统计工作由专人负责,各部门、科室负责提供信息资源,具体业务由财务部门人员负责操作,做到职责明确,分工明确,以此加强对统计信息化建设工作的领导。

(四)、会议要求汇报内容要根据相关部门的要求实事求是,不得瞒报,漏报,上报数字要准确无误。

(五)、会议要求在信息统计人员发生变化时,必须按照相关法规做好交接工作,做到信息统计工作有时、有序。

二、为信息统计工作创造良好的环境

为保障信息统计工作的顺利进行,我集团公司为信息统计微机安装了杀毒软件和防火墙软件,定时进行漏洞扫描安装、木马和恶意软件的清除,保证系统环境的干净稳定。定期维护软硬件系统,及时排除软硬件故障,保障微机和网络安全运行。

三、报表上报及时,上报数据准确。

(一)、根据信息统计工作具体要求,我集团公司准确上报周报、月报、季报等报表。

(二)、根据集团会议精神,信息统计报表数据由各部门提供,分管人员统计汇总,财务经理审核,然后形成报表上报。保证了上报内容的真实性。

(三)、公司财务库存明细清晰准确,上报的商品项目与数量与出入库单据及财务库存帐表一致,不存在少报错报数量及商品项目现象。

(四)、上报商品价格与商品实际销售价格吻合,不存在抬高或降低商品价格现象。

(五)、信息统计专管人员工作细心,责任心强,遇到特殊情况外出请假时,首先安排好工作,在进行调整,从来没有因为工作忙或者个人原因延误信息统计报表的上报。

(六)、跟据相关管理规定及集团会议精神,我公司的信息统计工作一直由专人负责,人员情况稳定,近期内不会发生人员变化。如若实际情况需要人员变更时,一定做好人员变化的交接工作,保证信息统计工作的连续性。

四、存在的问题和不足

(一)、与相关领导部门联系较少,不能及时的了解信息统计工作的最新信息。

(二)、是信息质量有待提高。动态类的短信息多,综合分析类的信息少;空洞肤浅的信息多,言之有物的信息少;一般信息多,高水平高质量的信息少。但是采用率不高,忙于数量,缺乏质量。

(三)、工作上缺乏主动性,坐等信息,丧失了信息报送的时效性。

五、存在问题的改正措施

(一)、加强与相关领导部门联系,及时的了解信息统计工作的最新信息。

(二)、提高信息统计数据质量,多报送分析类,有思想有品质的信息数据。

(三)、提高工作的主动性,提高信息报送的及时性。

做信息统计工作是我集团公司的责任和义务,在新的一年里,我集团公司将进一步提高认识,理清思路,保持优点,改正问题和不足,提高信息统计质量,为促进全省经济又好又快发展,建设环境友好型社会做出应有的贡献。

统计的年终总结 篇3

我区的计划生育统计工作,在委党组的正确领导下,在市人口计生委统计科的业务指导和各乡、镇(场)、办事处的共同配合下,本着以积极主动,认真负责的工作态度,按照准确、及时、全面的原则,严格执行国家《统计法》等统计法律、法规,狠抓统计质量,为领导提供了大量的、有价值的参考数据。

一、制定了人口和计划生育工作目标

为了确保人口和计划生育工作目标的顺利完成,年初根据“五普”资料,对进入婚育期的育龄妇女数量进行了科学预测,结合底的抽样调查情况进行综合分析,制定了工作目标,为领导科学决策提供了客观真实的依据,为我区整体工作上水平奠定了基础。

二、提高统计报表质量

为提高统计报表质量,挤干统计报表水份,我区对各乡、镇(场)、办事处使行每月5号召开统计报表例会制度,对各乡、镇(场)、办事处上报的统计报表进行认真的审核、汇总。不定期的对各乡、镇(场)办事处上报的出生、新婚、节育等情况进行调查,发现有瞒报、漏报、错报现象的进行及时更正,对乡、镇(场)、办事处的负责人给予通报批评。

三、加强生育证管理,提高生育证的合格率

xx年上半年在生育证的发放管理方面,我们严格按照《河南省人口与计划生育条例》和《开封市生育证管理规范》的要求,认真审阅有关资料,做到严把关,细审核,对不符合条件的人员不予审批,杜绝“人情证”、“关系证”做到了政策面前人人平等,执行政策公开、公平、公正。

四、加强依法管理、规范生育秩序

今年上半年,全区在加大依法监督管理的基础上,继续开展生育秩序整顿工作,重点在生育指标的审批、发放、管理等方面加强核查把关,严格生育政策。对持生育证引、流产者,其生育证作废,不再换发下年度生育证。对群众举报的线索,认真排查取证,坚决禁止“放水养鱼”现象,杜绝多孩生育,净化生育环境。

五、高质量完成mis录入

区人口计生委要求各乡、镇(场)、办事处认真学习贯彻落实省信息化建设工作的会议精神,对信息录入的质量和进度,提出新的要求、改进措施、强化责任、鼓舞干劲、明确任务、保证质量,各乡、镇(场)、办事处,要增强人口数据信息录入工作的紧迫感,做到月结月清,不能遗留上月问题。

六、扎实开展日常工作

统计股是计划生育工作的一个窗口,为使之成为一个文明窗口,我们兢兢业业在以下三个方面努力。一是勤于学习,提高素质。从事计划生育统计工作必须熟练掌握生育政策,全面精通计划生育各项业务工作,能及时准确地解答各种工作中存在的问题,因此我们非常注重学习,潜心钻研业务不断提高自己的工作能力。二是坚持原则,秉公办事。三是坚守岗位,优质服务。统计股工作量大,人员少与各方面联系比较多,这就要求我们坚守岗位,服务到位。

虽然,我区统计工作取得了一定的成绩,但与上级的要求还有一些距离,也存在一些不容忽视的问题,主要表现在以下几个方面:一是统计员队伍素质还有待进一步提高,责任性还要进一步加强。二是各乡镇统计员计算机应用水平不高、发挥作用不强与现行计划生育统计工作要求相差较远。三是统计质量不高。部分单位仍然存在统计错、漏报现象,政策外出生的上报仍受到较大干扰,严重影响了全区计划生育统计工作整体水平的提高。四是已婚育龄妇女管理仍存在漏洞,还没有完全实行居住地管理,各乡、镇(场)基本还是以管理农业为主要对象。

七、下一步工作计划

1、搞好统计求实工作,加大督查力度,每季度搞一次解剖调查。

2、认真做好报表分析。每月5号收集、审核、汇总、上报月报表,做好考核工作,定期公布计划生育统计主要数据(如:出生率、性别比、自增率)并对统计工作中实事求是、准确及时的全面完成统计任务的乡镇和个人进行表扬和鼓励,对有瞒报、漏报出生的乡镇,在人口与计划生育责任目标考核中加重扣分。

3、完善育龄妇女信息库的各项数据补录工作。

4、进一步加强生育证管理工作,争取达到生育证发放及时率和有效率100%,定期或不定期对乡、镇(场)、办事处进行检查督促,杜绝违法违纪发放生育证现象。

5、继续加强信息化建设,做好信息化评估工作。

6、做好二孩秩序整顿工作。

总之,针对上述问题在今后的工作中,我们要积极采取措施,加以解决,以提高我区的计划生育统计工作水平,为全区计划生育工作上台阶奠定良好基础。

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