班级日常管理制度优秀11篇

在充满活力,日益开放的今天,制度在生活中的使用越来越广泛,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。拟定制度需要注意哪些问题呢?

班级日常管理制度 1

1、班级、团支部开展的各种活动,应须积极参与,有事需及时请假,不请假者按缺勤记入班级量化考核(详见监督评议)。

2、不得无故迟到或旷课,对于无故迟到或旷课超过3次者,第3次交三十块,第四次交二十块依次累加

3、在宿舍里不可打扰他人的休息。

4、严禁夜不归宿,有事离校须请假。

5、寝室内严禁使用大功率电器,禁止乱接乱拉电线。

6、搞好个人卫生和宿舍卫生。

7、班级同学团结互助。

8、课堂、会议上应把自己的手机调成振动。

10、推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选

11、考试禁止违纪、作弊行为

12、因个人原因使班级受到院级以上(包括院级)通报批评的个人或团队,取消其本学期评优、评先及参选的优先权。

13、对有重大错误,影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金,奖学金等各项资助的资格。

14、 承包责任人或值日生必须履行本人职责;

15、 值日班长实事求是,不得报复、包庇他人;

16、对自己的形象负责;注意个人卫生,勤换衣,勤洗手,特别是去洗手间之后;

17、自己座位附近的。垃圾自己处理;主动检查、捡起垃圾箱附近掉落的垃圾和别人乱丢的垃圾的同学,可以获得小奖励。

18、 教室及走廊内要保持清洁,不得有乱涂、乱画、乱丢、乱倒的现象;

19、班级所有人衣着整洁,不得赤膊光身,坦胸露背,不得穿拖鞋,校徽领巾佩戴好;

20、就寝时间,需按时、按位如睡,不掉换床位;

21、宿舍内务要整齐统一,不得乱摆、乱放日常用品及床上用品。

班级日常管理制度 2

一、扣分制度

(一)、出勤方面

1、迟到、早退每人次扣0.2分,课间迟到每人次扣0.1分,旷课每人次扣0.4分;

2、课间操、眼保健操每缺席一人(请假除外)扣0.3分,迟到按每人次扣0.2分;

3、各种集会(如升旗礼、级会、校会等)不准时参加每人次扣0.2分,缺席按每人次扣0.3分,以此类推。

(二)、纪律方面

1、在教学楼道打球、踢球、跳绳、踢毽子等造成楼道噪声、影响交通每人次扣0.3分;

2、在教学楼里(楼梯、教室)等场所追逐打闹的每次扣0.2分;学生攀爬墙壁、栏杆和在楼梯进行跳跃的每次扣0.3分;课间及午休期间出现大声喧哗的每次扣0.2分;

3、课堂上说话、做小动作等影响他人学习的每次扣0.3分;

4、课堂上玩手机、睡觉等违纪现象每人次扣0.1分,由课任老师负责在课堂日志上扣,并在旁边注明违纪情况;

5、午休期间,追赶、吵闹、频繁进出教室(以每人进出5分钟内达2次为频繁)等现象每次扣0.3分;

6、各种集会(如升旗礼、级会、校会等)不遵守会场纪律的每人酌情扣0.1—1分;

7、外出活动,不听从指挥的每次扣0.3分;

8、擅自将校外人员带入校内的每次扣0.3分;

9、上课期间及课间操时间不允许去小卖部买东西,否则每人次扣0.2分;

10、出现严重安全事故的班级取消当月先进班级的评比资格,并每次扣2分;

11、发生打架或打群架事件的班级,每次扣2分,当月取消文明班的评比资格;

12、教室不准存放足球、篮球,每发现一次扣0.2分。

(三)、卫生值日方面

1、教室及保洁区每天应打扫三次(早自习前、课间操及下午第一节课前),不按时打扫的每人次扣0.3分,打扫不干净的每次扣0.2分,没有倒垃圾的每次扣0.2分;

2、乱扔垃圾、乱涂乱画、随地吐痰每人次扣0.4分;

3、将一次性饭盒带上教学楼并乱扔的每人次扣0.3分;

4、值日生将教室桌椅、卫生工具摆放不整齐每人次扣0.1分,黑板未擦的每人次扣0.1分,未拖地的每次扣0.2分;

6、教室桌屉、讲台内不能存放垃圾,所放物品要干净、整齐,否则每发现一次扣0.2分;

(四)、两操方面

1、课间操不准时集队的、站队不端正的`、做操不认真的每人次扣0.1分;

2、眼保健操不按要求做的、不认真做的每人次扣0.1分;

3、两操迟到、缺席的均按出勤方面扣分制度进行扣分;

(五)、文明礼貌、仪表方面

1、说粗话、辱骂同学或威胁同学每次扣0.2分;指责或顶撞值日生、老师等不文明现象每人次扣1分;

2、随意进出老师办公室,在办公室大声说笑等影响老师办公的每次扣0.2分;

3、不按学校要求穿校服(包括只穿校衣或校裤)戴校牌上学的每人次扣0.1分,校牌上贴他人图像或图片的每人次扣0.1分;穿拖鞋的每人次扣0.2分,涂染指甲、染发、戴耳环首饰的每人次扣0.2分;抽烟的每人次扣2分;

(六)、爱护公物方面

1、教室无人,未及时关闭日光灯、电风扇的每人次分别扣0.1分;

2、放晚学后,教室门、窗未关的每次扣0.1分;造成损坏的除赔偿损失外每人次扣0.3分;

3、损坏学校公物的除按要求赔偿外,每次根据情况酌情扣0.1~0.5分;

二、加分制度

1、获得各种奖励加分,其中校级一、二、三等奖分别加2分、1.5分、1分;年级一、二、三等奖分别加1分、0.7分、0.5分;县级一、二、三等奖分别加5分、3分、2分;省市级一、二、三等奖分别加10分、7分、5分;国家级一、二、三等奖分别加20分、15分、10分;

2、每生每投中一篇广播稿给该生加0.5分;

3、为学校赢得荣誉、作出一定贡献的可根据情况给予该生2—20的加分。

说明:

1、评比总分为100分(周评月评均以100分计);

2、分别评出总分前三名和月总平均分;

3、得分在80分以上者,操行评“良”;90分以上者,操行评“优”;80分以下,操行评“中”以下;

4、评选三好学生、优秀班干、团员、学雷锋标兵等荣誉项目 每周加减分超过10分者,即时向家长汇报情况;

6、每周扣分超过15分者,请家长到学校协助教育。

班级日常管理制度 3

1、为加强学校管理、严肃校纪、确保教学质量,凡学生因事、因病需要请假者必须履行请假手续,假期期满后,应立即返校销假或续假。

2、学生请假半天以内者,由班主任审批。

3、凡需请假者,应由学生本人到班主任处填写请假条,经有关教师或领导批准后,方可休假(别人不得代假、捎假)。

4、正常上课期间原则上不准请事假,如有特殊情况,必须持相关证明履行手续,但每学期不得超过一次。

5、因病不能坚持上课需请长期病假者,必须凭诊断证明方可请假。

6、因病或紧急情况,来不及到班主任处办理请假手续者,应由家长代替办理请假手续,但事后学生必须向班主任说明情况。

7、请长假的学生,必要时学校可与有关单位联系了解情况,如发现弄虚作假、欺骗学校,应取消批准的假期,按旷课论处,并视情节轻重进行相关处理。

8、未办理请假手续无故不上课,本人虽提出请假、续假要求但未经批准,擅自不上课者,不按时销假、续假者应严肃处理。

班级日常管理制度 4

(一)日常规工作

⒈每天到班级关注学生的身体、学习、生活与精神面貌,了解、关心班级情况。

⒉检查班级学生出勤情况,学生缺勤及时了解原因,并与学生家长取得联系,做好晨检记录,同时向年级组长汇报。

⒊检查、督促班级卫生(晨扫、放学后),及时给予表扬或批评,做好教室、卫生区的保洁工作。

⒋升旗仪式、广播操、跑操应按时到班督促学生,整队做到静、齐、快。

⒌观察班级公物保管情况,发现损坏及时调查、教育和处理。

⒍每天关心班级学生衣着穿戴,发型等文明守纪情况。

⒎每天检查班级日志记录情况。

(二)周常规工作

⒈每周到寝室不少于一次,检查寝室纪律和内务。

⒉多深入班级,按计划找学生谈心、沟通,要有记录。对有特殊情况的学生及时交流,做好个别教育。

⒊加强与任课老师、学生家长的联系。

⒋每周利用班会课对班级情况进行小结、讲评。

⒌上好每一节班会课,要有主题,整体设计,写好预案,形式多样。

⒍每周五安排学生对教室、环境区、寝室的。卫生大扫除。

⒎每周教育学生上好晚延时自修,了解、关心学生的学习状况和作业完成情况,及时与任课老师取得联系。

⒏加强学生的法制、安全教育工作,确保班级不发生大事故和违法犯罪事件。

(三)月常规工作

⒈每月至少召开一次班团干部会议及宿舍室长会议,并做好记录。

⒉组织主题班会不少于一次,有教案或策划

⒊准时出席班主任会议。

⒋至少进行一次班级状况分析,并研究落实对策措施。

⒌具体落实并开展家访工作,并做好记录。

(四)学期常规工作

⒈学期初工作

①制定班主任工作计划,做到计划周密、目标明确、措施切实可行。

②确立临时班委会的组成,明确成员职责;排位分组,认定组长。

③做好充分准备,开好第一个主题班会。

④做好学生稳定工作,加强学生一日常规等方面的行为规范教育,并制定班级公约。

⑤组织学生出好第一期黑板报,及时布置好教室文化。

⑥学生到校第一周,班主任应不定时多到班巡查。

⑦提出、确立班级奋斗目标,指导落实学生个人学期规划,做到实在、明确、可行。

⑧设立***,确定班级每位学生的联系方式;校外租房学生须经家长签字同意并有房东的联系方式。

⒉学期末工作

①教育学生正确对待考试,组织学生复习迎考,参加期末考试。

②完成班主任工作小结,包括班主任工作计划执行落实的情况和工作体会、经验及存在问题。

③根据学校要求,组织三好学生、优秀学生干部、文明班级、文明宿舍等先进个人与先进集体的评比,充分发挥评选过程的教育作用。

④完成学生评语,填写素质教育报告书或成绩报告单,完成学生成绩汇总、操行评定等工作。

⑤整理分析***,及时做好后进生的转化和违纪学生的帮教工作。

⑥上交《班主任工作手册》、《班级工作日志》等有关资料。

⑦做好班级各项费用的收支清算工作,向全班公布发票和结算工作。

⑧组织学生制定假期学习生活计划,安排组织好假期生活。

班级日常管理制度 5

一、各班分片包干卫生区。

二、各教室、办公室的卫生应每天派人(值周或值日)打扫干净。

三、各班包干区每天应在做操以前派人打扫干净。

四、各包干区内的花坛、水沟应定期打扫。

五、厕所的清洁卫生每周定期冲洗。

六、各教室、办公室、包干区内的卫生要求如下:

1、室内:地面干净;办公桌、课桌、凳整齐;窗明门净;用具整洁。

2、室外:包干区内每天有人打扫,区内无砖头瓦块、纸屑,花坛内无杂草垃圾。

3、厕所:定期冲洗,地面无纸屑、杂物,瓷砖上无污迹。

七、奖惩办法

1、全周100分。月底按得分多者为卫生先进集体,发流动红旗。

2、包干区一次不打扫或不干净扣10分。

3、厕所该打扫时不打扫或打扫不干净扣30分。

4、教室走廊楼梯不清洁扣10分。

5、乱丢果皮、纸屑、剩余早点的',发现一次,并扣本班的卫生分5分。

6、攀折花草树木照价赔偿,并扣班级10分。

7、损坏清洁用具照价赔偿或以物照赔。

8、对态度不好,教育仍不改者从重加倍处罚。

八、以上办法与评比文明班、优秀中队挂钩。

班级日常管理制度 6

一、班级财产实行班主任、班集体管理责任制。

二、管理范围:

1、教室课桌凳、讲桌、黑板等教学用品、清洁工具。

2、室内外墙壁、门窗、玻璃等。

3、班班通及照明等设施。

4、包干区内花坛。

三、管理办法:

1、课桌凳责任到人,谁用谁管理。其他设备班集体共管。

2、教室、包干区、清洁卫生由当天值日生负责。

3、班级组织绿化管理小组,负责保护包干区内花坛植物。

四、执行办法:

1、乱刻、乱画、损坏课桌凳,按其新旧程度1―2倍的价格赔偿。

2、损坏门窗、玻璃、灯具、清洁用具、教学设备等,按其价格的两倍赔偿。

3、乱涂乱画损坏墙壁,按其平方价的两倍赔偿。

4、室内无人仍开着灯或人少也全开灯,不注意节约,按次给予一定处罚。

5、损坏或丢失公物如查不到责任人,即由班集体负责赔偿。

6、清洁卫生由卫生老师检查,严格按卫生管理制度处理。

7、花坛植物集体管理,经常浇水、松土、清除杂草,如干旱死亡,由班集体加倍赔偿。如无故损坏,由责任人加倍赔偿,如查不到责任人由班集体赔偿。

8、班级管理体制不当,损坏公物未加赔偿,则在班主任津贴中扣除。

学生课桌凳管理规定

1、学校注重培养师生良好的行为习惯,加强养成教育,教育师生要爱护课桌凳(椅),保证课桌凳(椅)完好无损。

2、学校要建立课桌凳(椅)及公物检查制度,定期组织检查。

3、学校要建立课桌凳(椅)及公物维修制度,发现损坏,及时维修。

4、学校要建立课桌凳(椅)承包责任制。学校与班级、班级与学生要签定责任状,凡出现人为损坏者,一律照价赔偿。

5、学校将所有课桌凳(椅)及有关公物进行编号登记注册。课桌凳(椅)编号应成套喷写,喷写号码应精心设计,做到美观大方。

6、学校校每年在开学工作检查和常规管理检查时,要检查各校课桌凳(椅)的使用情况,对使用保管好的班级给予表扬奖励,对损坏严重的班级和个人进行通报批评。

教室和包干区卫生打扫要求及注意事项

1、每天早晨打扫一次。8:00以前必须打扫完毕;安排保洁。

2、黑板、讲台桌面及讲桌下面要擦干净,教学用具摆放整齐;

3、门窗和窗玻璃的灰尘和污渍要清理干净;

4、教室地面及走廊要保持干净,果皮、纸屑、塑料袋、口香糖等垃圾一并清理干净;

5、垃圾桶内的垃圾在早晚打扫后要及时倒掉;

6、课桌椅摆放整齐;

7、卫生大扫除时,地板、墙角及走廊都要拖干净;教室及走廊的蜘蛛网也要扫干净;

8、草坪的打扫以清理果皮纸屑及树叶为主;

9、水泥路的`打扫包括水泥地面的垃圾和路两旁花墙下的树叶和垃圾;

10、包干区内有花圃或花坛的,花圃和花坛内的树叶和杂草也要清理干净;

11、每天打扫和保持的情况卫生委员做好记载,并向教导处汇报,一周一公示。

12、没有打扫的班级一次扣2分,在敦促的情况下仍未打扫的班级通报批评。

班级日常管理制度 7

1、管理着班上的各项活动的费用支出,就必需做到班费用得其所,打算组织活动方面的费用预算。同时为了财务公明,必需整理好各种票据,做好开支记录,做到每一次开支都有“据〞可查,再就是每次班级活动购置必要物品。生活委员都做了完好、具体的'班费开销记录;

2、了解同学们的生活状况,协作老师和各班委工作(诸如篮球竞赛活动等等);

3、定期去拿班级的报纸及同学们的信件包裹;

4、评定助学金等补助问题很麻烦,组织认定小组一起认真地商量 、评定才得知名单,做到公开、公正。我们评定的宗旨是把那些补助务必给那些真正需要补助的同学。

班级日常管理制度 8

为了提高我班同学们的各种能力,增强自信心,养成良好的行为习惯和学习习惯,具有努力拼搏、奋发向上的精神面貌,成为优秀的少先队员,根据班级的发展特点,制订了以下评价制度和奖励方法。

一、评价制度:

1、课堂上积极动脑思考、发言,积极或按时完成作业,书写认真,作业本保持干净整洁,作业质量高,就能得到“学习好”、“学习进步”或“发言真棒”“作业好”等奖励卡。

2、积极为班级、为学校、为同学做好事、乐于奉献,爱帮助遇到困难的同学,做有益的事情,就能得到“好人好事”的奖励卡。

3、积极参与学校、班级组织的各种有意义的活动,如:音、体、美活动 ,或“班级博客、网上活动或作业”等活动,并取得较突出的成绩,就能得到“活动积极”的奖励卡。

4、按时做值日工作,不迟到、不早退,不着急、不糊弄,认真做完值日,并且遵守值日的纪律,就能得到“劳动好”的奖励卡。

5、有良好的文明习惯,在校、在家都不耍小脾气,衣着整洁、讲究卫生,爱护环境,尊敬师长,就能得到“讲文明”或“讲卫生”的'奖励卡。

6、遵守学校的各项规章制度,遵守班级的纪律要求,如:自习课上不随便讲话,抓紧时间写作业,不浪费时间,听从班级干部管理,如果老师有意外急事,离开班级片刻,能自觉维护班级纪律,就能得到“守纪律”的奖励卡。

二、奖励方法:

1、以上的每一条要求,如果做到了其中的任何一条,就可以及时得到相应的奖励卡。

2、每种卡积累满五张,就可以在自己准备的“专用本”上,贴上一朵大红花。

3、如果攒够了十朵红花,就可来兑换一个小礼物(学习用品),还可以在评比台上属于自己的空间中贴上一面小旗子,在今后的评比表奖中,做为重要的、有价值的参考。

4、在积累各种卡的时候,为了让大家机会多一些,在每天得卡的环节中,还有自由选卡的时候,以便大家积累同一种卡的时候多一些,从而提高得红花的机会。

班级日常管理制度 9

1、上课时请大家自觉将手机调为振动或关机;

2、不得带他人答到,第一次口头警告,第二次通报批评,第三次给答到者和替答到者都记过。

3、不管是专业课还是非专业课,请大家提前10分钟到教室。每周除院干抽查外,班上也会进行抽查。上课不得无故旷到,有事要请假。一学期无故旷到达三次者取消奖学金、助学金、入党及一切评优资格。

4、全班集体活动包括班会三次旷到的取消奖学金、助学金、入党及一切评优资格。

5、考试舞弊被逮到取消奖学金、助学金、入党及一切评优资格。

6、各班委不得擅离岗位,按时、准时履行自己的职责,未尽其责造成严重后果的撤销其职务,并在班会上通报批评,并作自我检讨(2000字以上)。

7、各班级成员要及时完成班委分配的任务,平时同学之间要和谐相处,有什么矛盾不要大动干戈,可以向班委反映,由班委进行协调,班委协调不了的可由班主任协调。

8、对于班上同学参加的活动各负责的班委要如实记载,(运动类—体育委员,活动类—各活动组织者,个人的得奖或享受学校表扬—副班长),班委之间要团结协作。对于那些积极参加班上、院里、学校组织的活动,为班上争得荣誉的学生班上会给予表扬,并在入党、评优、申请助学金等方面在于其他同学同等的条件下会优先考虑。

9、各寝室长要管理好各寝室的安全、卫生和查寝工作,带领寝室成员争创“优秀文明寝室”。

10、除班委组织的活动在各组织活动的负责人那里请假外,其他一切请假在学委处请假。请假要履行请假手续,要有正规的请假条。

11、学生多次违反校纪校规并受到学校处分的',本学期仍然表现不好,经班主任、班委教育仍不改进者交予学校处理。

12、学生在校期间,不得将不明身份的社会闲散人员带入宿舍,不得加入非法团体,不得从事非法活动。如有以上行为视情节严重的交与学校处理。

13、杜绝夜不归宿,宿舍酗酒、赌博,策划、怂恿他人打架现象,一经发现视情节严重的交予学校处理。

14、在公共场合要注意自己的形象,不要有有损个人形象乃至班上荣誉的行为。以上是本学期的班级管理制度,本制度从发到各寝室起生效,希望各位可以遵守,为构建我们和谐的班集体共同努力。

班级日常管理制度 10

一、班委会职责

1、配合老师鼓励同学努力学习,组织有关学习活动,介绍学习方法,交流学习经验,帮助同学解决学习中的困难,完成学习任务,提高学习质量。

2、协助班主任和任课教师教育学生增强组织性、纪律性,遵守学校和班级规章制度,保证各项规定和措施顺利进行。

3、协助班主任组织同学参加各种有意义的活动,提高同学的政治觉悟、道德水平和各种能力,增强劳动观念。

4、组织同学开展各种文体活动,丰富文化生活,增进身心健康。

5、关心全班同学的生活,团结友爱,互相帮助,帮助家庭困难和学习基础差的同学解决学习和活动的困难,共同进步。

6、维护同学的正当权益,反映同学们的建议、意见和要求,促进同学之间、同学与教职工之间的团结。

7、坚持原则,敢于向不良思想和行为作斗争,自觉维护集体荣誉。

8、组织填写各种表册,做好各项考核指标的。记录与统计工作。

二、班委会成员职责

班长:

1、全面负责班级工作,并指导和协助其他班委开展工作。

2、负责召开班委会会议,研究、讨论班级工作,即时向班主任汇报班级情况,提出建议和意见。

3、严格把好“考勤”关。

团支部书记:

1、组织好团队活动,丰富同学的课余生活。

2、组织后备团员的考核、审核工作。

3、及时收齐团费并上交校团委。

学习委员:

1、记录好每日各科作业完成、上交情况,即时发现问题,并向班主任汇报。

2、掌握全班同学的学习情况,及时向班主任和科任教师反映学习中的问题,组织好评教评学活动。

3、组织交流学习经验,帮助同学们解决学习中的困难。

劳动委员:

1、负责班级财物管理、修缮。

2、组织并检查每天清洁小组教室内外清洁,并保持全天清洁,督促同学做好每天的卫生

3、组织和安排同学们参加大扫除劳动,作检查、记录和评分,完成劳动任务。

体育委员:

1、按“快、静、齐”要求,组织同学们准时参加每日两操,学校大会。

2、体育课负责整队,协助体育老师上好体育课及体育达标检查。

3、组织同学参加学校组织的体育参赛活动。

班级日常管理制度 11

一、纪律

(一)考勤纪律

第一条:所有同学务必按照学校的规定,准时进班参加早自习、晚自习、上课等;

第二条:班长对全班同学每一天的出勤状况进行汇总,并提交班主任;

(二)上课纪律

第一条:课上不得交头接耳讲话,不得看课外书,不得睡觉及其他与学习不相关的'事情;

第二条:班长要对自己周围同学的纪律负责,如有同学违反班级纪律,而班干不及时予以制止,将追究班干的职责以及违反纪律的同学的职责;学校将安排老师不定时在教室外巡查。

第三条:如若课中有突发事件,各同学应持续镇定,应听从老师的安排,不能擅自行动。同时班长要及时给予全班同学提醒,使班级纪律恢复,对于不服从管理的同学,班干要及时耐心说服;

(三)上课前纪律

第一条:上课铃响后,全体同学要立即进入班级,做到“快、静、齐”,做好上课前的准备;

第二条:如因特殊状况班级纪律混乱,班长要及时提醒大家持续安静,等待任课老师上课;

二、礼貌礼貌

第一条:上课时,班长喊“起立、敬礼”,全体同学说“老师好”,当老师说“请坐下”后,方可坐下;

第二条:下课时,班长喊“起立、敬礼”。全体同学说“老师再见”,当老师离开教室后,全体同学方可离开教室;

第三条:进入办公室,或者上课时迟到,要喊“报告”,经老师批准后方可进入;

第四条:全班同学在路上遇见老师时要问好,同学间碰面也要相互问好;

三、学习

第一条:全体同学要自觉遵守班级学习纪律,并注意优良学习氛围的构成与持续;

第二条:同学间能够就学习难题进行讨论,也能够向老师请教,但不得相互间抄袭作业,如任课老师反映班级同学作业有抄袭现象,或在考试中作弊,以及成绩下降较快的同学,班主任要找该同学谈话,并督促该同学尽快改正错误或不足;

第三条:课堂上老师提出的问题,如自己明白如何做,要用心发言;

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