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  • 公司考核管理制度【实用30篇】

    公司考核管理制度（精选30篇） 一、员工考核管理规定第一条考核目的是为了正确把握员工的能力适应性、工作态度及工作效绩。在开发人力资源的同时，谋求员工晋升、调动、

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