尊敬的各位领导：
您们好!
目前公司使用的是电信2MB网速，随着企业的发展，全公司已分配IP电脑数达到63台，同时在线连外网的电脑也增加了，对带宽的要求也增加了。现在的网速打开网页慢，收发邮件慢，影响了工作效率，请领导升级公司带宽，请领导批示。
办公室
X年XX月XX日
尊敬的领导：
为体现公司对员工的关怀，保障员工的身体健康，全身心地投入到工作中去，近期拟组织公司20xx年入职之员工进行年度体检。现将有关事项上报如下：
一、组织实施部门工会及综合部
二、体检对象
20xx年入职且在职之员工(共计57人，其中男42人，女15人。)
三、体检时间
分两批体检，20xx年4月底前全部体检完毕
四、体检项目
1、血压
2、血生化(肝功能+肾功能+血糖+血脂)
3、彩超(肝、胆、肾、脾、胰)
4、心电图
5、胸透
6、乳腺及其他女性检查项目(针对女职工)
五、体检医院的选择
1、阜宁安康医院(男员工：100元/人，女员工：140元/人，共计6300元。)
2、阜宁县人民医院(一律180元/人，共计费用10260元。)
通过对上述两家医院体检项目、费用、服务及距离公司远近的比较，建议选择阜宁安康医院作为公司20xx年度员工体检定点单位。
以上申请妥否，请领导批示!
X年XX月XX日
公司领导：
为体现公司对员工的关怀，切实履行关系员工身体健康的职责，根据公司《员工手册》第四章第十三条第4点：正式员工可享受公司年度体检的规定，公司综合管理部拟于20xx年12月初组织公司全体员工进行健康体检。
具体实施细则如下：
一、行管人员体检方案：
1、体检医院：合肥市武警医院
2、体检项目：(详见附件)
3、体检费用：男280元/人、女320元/人
4、体检人数：男18人、女12人
二、车间员工体检方案：
1、体检医院：合肥第三人民医院
2、体检项目：根据工作岗位的职业危害因素分为四类：
A类、内科+血常规+ALT+尿常规+心电图+腹部B超
B类、内科+血常规+ALT+尿常规+心电图+高千伏全胸片+肺功能+电测听
C类、内科+血常规+ALT+尿常规+心电图+高千伏全胸片+肺功能+眼科
D类、内科+血常规+ALT+尿常规+心电图+胸透
3、费用：A类：90元/人，B类：180元/人，C类190元/人，D类60元/人
女员工另增加妇检一项45元/人
4、体检人数：A类：26人，B类：63人，C类：7人，D类：9人，女员工5人
三、体检方式：行管人员利用休息时间自行前往体检，车间员工分批由公司大客车统一安排接送。
根据以上细则估计体检费用开支为：24655元
妥否，请领导批示。
卓成科技
综合管理部
X年XX月XX日
尊敬的：
按照常务副总裁指示，决定将其所持有的股份公司全部股份转让给x公司，xx省股权登记托管中心在核查我公司提供的股权转让材料时发现现任股份公司一职，按《公司法》规定，为公司高级管理人员，不能转让所持有的全部股份，必须在该卸任半年后方能进行股权转让。经与沟通后，同意撤销自己在股份公司任职的一职。目前在x市工商局备案的股份公司会成员为4人(;：、)，按股份公司在x市工商局备案的股份公司章程规定会设有5名，在撤销后需要补选一名，由我部门将变更后的x名单在x市工商局重新备案满半年后再办理股权转让事宜。
目前x市工商局备案的股份公司监事会成员为4人(监事会主席;监事：、)，按股份公司在x市工商局备案的股份公司章程规定监事会设有3名监事，需要撤销一位监事(需公司会提供任免监事的股东大会会议记录)，并重新到工商部门备案。
请公司领导批示。
X年XX月XX日
总：
您好!
为体现公司对员工的关爱，打造公司良好的雇主品牌形象，拟组织*公司员工参加年度体检，参与对象为20xx年1月1日前入职的员工。
依据公司合格供方资源库名目，经综合评估服务供应方、品牌知名度及服务质量等因素，本次广州地区员工体检，建议拟沿用体检中心作为服务提供方。
具体体检套餐参照集团在体检中心的20xx年员工体检方案。 附件为报价方案及符合体检资格员工名单。
此次方案共组织33人参加体检，费用预算为16905元。
妥否，请领导审批!
人力行政部
X年XX月XX日