安全经理岗位职责（精选28篇）
1、在项目经理的领导下，全面负责协管队的日常管理，组织、安排、协调辖区内的安全保卫工作，确保辖区安全;
2、制订火灾、治安等安全突发事件的应急预案组织处理治安、火灾等突发性事件，进行现场指挥，组织人员疏散，维持现场秩序;
3、拟定协管队的周/月及年度工作计划，分解工作任务，并监督执行;
4、拟定协管队相关管理办法及各岗位的操作规程，并监督执行;
5、组织安排并监督辖区内人员、车辆出入秩序，确保辖区安全;
6、负责主持协管队的例会，及时发现并解决问题;
7、协助公安机关处理辖区内的各种安全事故和重大治安事件;
8、协助项目经理组织员工安全知识、消防知识、法律法规的培训，组建、管理、培训义务消防队，以持续提高协管队总体的安保水平;
9、负责对外协调公安、消防等政府职能部门的公共关系，确协管保工作的顺利开展。
职责：
1、 执行和宣贯国家和地方有关安全、消防、环保方面的法律、行政法规、标准、制度、公司各项安全环保管理规定，以及提供安全、环保、消防及职业健康方面的技术支持与培训;
2、 公司安全、消防、环保相关作业检核，推动建立公司应急救援管理体系;
3、 根据公司SHE方针和目标，制定公司年度SHE工作计划，并组织签订年度SHE目标责任书
4、 组织内部审核，诊断SHE体系运行状况，提出改善建议与措施;
5、 负责推动安全标准化执行。
任职资格：
1、五年以上安全管理工作经验，化工工艺、化学工程、安全工程或环境工程专业
2、国家注册安全工程师、省安监局签发的安全管理资格证者佳。
3、专项技能：1)外语：基本的读写能力 2)计算机：熟练运用WORD、EXCEL软件 3)熟知安全标准化体系的执行。
4、知识体系：熟悉SHE管理体系流程，具备提供安全、环保、消防及职业健康方面的技术支持与培训的业务知识。
1、按照管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,对企业的安全生产负主要责任。
2、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划,并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”原则,监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。
4、组织生产职能部门对报总公司以上生产事故的调查处理,并及时向上级安全和生产部门报告。发生上报总公司重大生产事故时,到总公司汇报。
5、组织安全生产大检查,落实重大生产事故隐患的整改,负责审批特级动火。
6、负责安全培训、教育和考核工作。定期到承包单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。
7、定期召开安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。
8、组织开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。
9、按照上述安全职责,每年制定生产副经理(厂长)年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。
一、工程部经理是本部门消防安全责任人,在饭店消防安全责任人和管理人领导下,开展消防安全管理工作,掌握本部门的消防安全情况。
二、将消防工作与本部门的经营、管理等活动统筹安排,实施年度消防工作计划。
三、在员工中组织开展消防知识、技能宣传的`教育和培训。
四、定期组织实施对本部门消防设施,灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完整好用,确保疏散通道畅通。
五、定期组织对本部门的防火检查和隐患整改工作。
六、制定安全用电管理制度,各项设备设施安全防火规定及其安全操作规程。
七、组织本部门工作人员对饭店消防设备的维护保养,确定正常运行。
八、定期向饭店消防安全责任人和管理人报告消防安全情况,及时报告涉及消防安全的重大问题。
一、安消部经理是本部门消防安全责任人,在酒店消防安全责任人和管理人领导下,开展消防安全管理工作,掌握本部门的消防安全情况。
二、负责酒店消防工作,制定本饭店、各岗位的.消防安全责任制和各项防火安全制度,并检查、督促、贯彻执行。
三、负责对酒店员工进行岗位消防安全教育、培训。
四、负责酒店内部的火源管理。
五、组织本部门酒店内的用火器具、设备、电气、危险品及消防设备的日常检查和管理。
六、组织本部门人员对酒店内的安全出口,走道及防火门、应急照明设备等维护管理。
七、定期开展防火检查,发现火灾隐患及时报告,及时处理。
八、负责酒店消防器材分配,定期检查,定期换药,保证灭火器材完整好用。
九、组织实施义务消防队的训练考核,提高自防自救能力。
十、协助公安消防部门工作,配合查处火灾事故。
十一、定期向酒店消防安全责任人和管理人报告消防安全情况,及时报告涉及消防安全重大问题。
职责：
1、主持公司安全管理工作;
2、安全管理体系的优化，安全管理团队的搭建等;
3、根据公司总经理、工程部经理安排，管控所属项目的整体安全工作;
4、主导各项目安全文明施工管理;
5、负责审批各项目施工组织设计、专项安全施工方案中的安全技术措施，并提出审批意见;
6、制定、修改、完善公司各项安全文明管理制度，并将公司各类规章制度推动到各项目具体落实;
7、参与、协助各项目上突发事件(工伤事故、劳资纠纷等)的处理，并将处理情况及时向公司汇报;
8、在人员编制既定的情况下，解决工作效率及安全工作高效开展。
任职要求：
1.年龄要求35-45岁;
2.工程类、安全类等相关专业本科学历，注册安全工程师，有5-20xx年以上工程类项目安全管理经验;
3.具有较强的理解判断能力、组织协调能力、决策能力及业务实施能力;
4.从事过住宅类一定规模的安全主管岗位实战经验，有工程建筑类公司层面安全经理岗位管理经验。
5.具有劳务班组、分包等相关的安全管理经验，具有公司或集团安全管理经验，有一定的管理思维和资源整合能力。
1、负责制定公司安全管理总体方案和各种防范措施。
2、负责制定公司各项安全制度、保卫消防制度，定期检查制度落实情况。
3、负责检查公司安全操作规程、设备使用维护规程的落实与执行情况。
4、负责公司客户的人身、财产和公司财产安全保卫工作，制定公司重大外事活动警卫方案，确保安全。
5、做好公司要害、重点部位的人员审查和安全保卫工作。
6、负责公司法制、安全的宣传教育工作。
7、负责查处发生在公司内的治安问题，协助公安机关侦破重大案件。
8、负责本部门安全生产及安全教育工作和固定资产的管理。
9、负责制定本部门工作计划、管理制度、服务标准、工作程序及对本部门员工培训工作。
1、认真贯彻执行国家消防法律法规和上级指示，宣传消防安全知识，具体抓好各部门消防安全管理措施的落实。
2、协助项目经理做好施工现场的消防安全工作，对施工现场的消防安全管理工作负分管责任。
3、组织消防安全检查，研究隐患整改措施，督促消防安全隐患的整改。
4、组织制订消防安全管理制度，并认真贯彻落实。
5、做好施工现场消防器材配置和管理工作，使之处于良好的`状态。
6、对本单位发生火灾，积极组织扑救，并会同有关部门或人员查明火灾原因，提出整改措施及处理意见，坚持四不放过原则，即：事故原因不查明不放过；员工没有受到教育和责任者没有受到处罚不放过；没有采取可靠的防范措施不放过；责任人没有受到处理不放过。
7、积极选派消防安全人员参加业务培训和学习，提高有关人员的业务素质。
职责：
1.作为安全指挥中心物业经理，统筹指挥中心日程业务的运营、协调与执行;直接对指挥中心行政接口人负责，定期进行工作反馈;
2.每周、月组织团队内部会议，跟踪任务进度，沟通解决疑难问题;
3.负责团队工作规划、制定年度工作计划、业务培训、质量监督办法;
4.负责收集业务运营改善点，为行政安全业务提升提供建议;
5.负责对本部门日报、周报、月报、月度绩效等进行审阅与提交;
6.负责组织板块各项工作流程的编写，以及评审工作。
7.负责配合园区各类大型活动的支持;
8.按公司要求汇总、审核、上报各类文件信息;
9.配合行政接口人及上级领导交办的其它任务。
任职资格：
1.大专以上学历，三年及以上安全管理经验;
2.熟练使用办公软件，具备文案输出能力;
3.清晰本团队工作职责，能够合理安排人员班次、调配本团队人员工作;
4.能够对团队人员的工作起到指导作用，能对结果做出合理判断;
5.能够指导本团队人员按文件要求操作，正确填写相关表格，达到文件要求，并能够判断文件表格是否起到管理目的，并提出合理建议。
一、康乐部经理是本部门消防安全责任人,在酒店消防安全责任人和管理人领导下,开展消防安全管理工作,掌握本部门的消防安全情况。
二、将消防工作与本部门的经营、管理等活动统筹安排,实施年度消防工作计划。
三、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训。
四、定期组织实施对本部门消防设施,灭火器材和消防安全标志的.维护保养,确保其完整好用,确保疏散通道畅通。
五、定期组织对本部门的防火检查和隐患整改工作。
六、增强员工消防安全意识,教育、组织员工勤看、勤听、勤检查,善于发现存在的火灾隐患。注意饮酒过量和吸烟的客人,及时处理异常情况。
七、加强对应急照明,安全疏散指示标志的管理,保证疏散通道的畅通。
八、组织员工熟悉灭火和应急疏散预案,确保在发生火灾事故时,把损失降到最低程度。
九、定期向酒店消防安全责任人和管理人报告消防安全情况,及时报告涉及消防安全的重大问题。餐饮部经理是本部门消防安全责任人,在酒店消防安全责任人和管理人领导下,开展消防安全管理工作,掌握本部门的消防安全情况。
职责：
1.收集更新有关安全生产，劳动保护的法规和规定;
2.跟踪检查项目安全文明施工，建立文明施工监督检查资料档案;
3.报告月度工程安全文明施工情况;
4.监督项目经理部对不符合项的安全文明施工制定纠正措施与整改;
5.参与报告、调查、评估安全事故。;
6.参与制定与实施工程安全文明施工各项检查计划;
7.参与公司三大体系监督审核工作，理三类人员、特种作业人员以及六8大员职培证继续教育的工作;监督检查现场特种作业人员、从业人员持证上岗情况;
8.实施企业安全知识、技术的培训及宣传教育;
9.收集汇总安全生产资料，整理好安全生产档案，争取创优项目。
任职要求：
1.本科及以上学历，工民建或工程管理等相关专业毕业;
2.有多个完整土建项目的安全管理经验，能独立对项目进行安全检查，有安全资料实操经验;
3.掌握安全管理方法、工程安全文明专业知识;全面掌握国家地方有关工程安全政策法规;
4.熟练使用电脑;文字功底较强，能独立编制检查通知、通报及相关材料报告;
5.具有较强的敬业精神、团队合作及服务意识;有责任感;工作细心。
1、做好iso14000；ohsas18001的开展及推行，并做好年审工作。
2、环境安全卫生相关制度的起草、维及宣导。
3、环境/安全因素清查，环境/安全管理方案制定、跟踪及效果确认。
4、策划公司安全教育培训，建立起良好的安全教育培训程序及办法。
5、对公司废弃物进行分类管理与监督。
6、对厂区内所有公共卫生区域的清理、维护。
7、制定安全生产制度和应急预案，组织安全学习、事故演练。
8、负责安全生产检查监督，工伤统计分析报告。
9、负责消防体系的建立，消防平面图的更新及消防灭火/逃生的演练。
1、制度贯彻
贯彻落实国家安全生产法律法规、电建地产和本单位的安全生产规章制度
2、体系制度建设
建立健全公司安全生产保证体系、监督体系组织落实项目公司(部)安全生产管理制度、安全生产责任制度
3、安全生产管理
组织安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患
组织、参与或配合安全事故的调查处理，监督处理决定的落实工作
组织安全生产检查与考核
组织事故隐患排查整改
组织危险因素辨识监控
进行特种作业人员、特种设备、劳动防护用品的安全监管
组织应急管理体系的建立、运行和应急预案演练
进行员工安全教育、培训
信息管理、报送等日常管理工作
4、部门管理
组织完成部门目标绩效管理工作
根据公司管理制度和流程，建立健全部门日常管理细则
负责部门日常人力资源管理和行政管理工作
组织公司总部及各项目的工程技术管理人员开展技术培训交流和外出考察观摩
制定并执行本部门人才培养计划，组织签订《人才培养责任书》，并监控人才成长情况
组织开展部门企业文化活动，积累企业文化典型事例，及时处理有悖于公司企业文化的事件，并及时将相关事例报总经办备案
协调部门内部岗位之间及与平行部门之间的工作衔接与支持
指导直接下级开展业务工作，协助其解决疑难问题
组织部门开展经验交流和知识积累工作，并报公司备案
5、其他
完成领导交办的其他事项
岗位职责
1、3年以上安全管理工作经验，熟悉国家相关的安全环保及节能减排法律法规。；
2、具有很强的处理突发事件的能力；
3、工作严谨细致、有魄力，敢于发现问题与解决问题；
4、具有较强的文字和语言表达能力强；
5、有较强的沟通、协调能力；
6、具有很强的领导力和执行力，关心下属，做事公道。
7、酒店经验者优先
1、整体负责保障公司总部及各区域总部信息安全与数据保密工作的体系建设与日常运行工作;
2、负责组织信息系统安全风险分析,组织制定信息系统灾难恢复计划,组织应急方案制定的定期演练。
3、负责根据监管部门、集团和公司要求完善基础设施、软硬件、数据备份等信息安全与保密工作的体系建设,并具体落实相关信息安全与保密工作的建设与检查要求。
4、负责监督信息系统运行维护安全标准的落实,配合相关部门对网络安全、服务器系统安全、数据库系统安全和应用系统安全进行审计与记录。
5、负责公司桌面终端安全管理,协助集团相关部门落实相关信息安全管理要求。
6、负责信息系统安全事件管理,制定安全事件处理流程,对安全事件和重大故障进行响应和调度。
7、负责组织公司信息安全相关培训。
8、协助完成相关系统或运维流程制度和管理办法的编写。
1、项目前期负责与第三方对接，负责整体安全评估、审核、报批等相关工作
2、督导环境管理体系的运行和改善，检查并指导开展安全标准化工作;
3、做好新、改、扩建等项目的相关行政审批，把“三同时”工作落在实处，同时做好换证工作;
4、定期组织公司级隐患的排查与整改，确保安全生产投入的有效落实;
5、组织编制公司重大事故预案与审核，并组织演练;
6、负责与政府相关管理部门的沟通与协调，做好监察接待工作
7、审核事故调查报告，并对防范措施的落实情况进行监督;
8、配合体系推进工作，按照管理职责、管理程序要求推进体系管理工作。
9、完成上级主管交办的其他事项。
1.建立及完善环境健康安全体系和流程。
2.开展公司安全系统培训。
3.鉴别安全风险及安全预防措施的不断改进和完善。
4.安全目标的推动及改进。
5.推进安全责任制及安全奖惩制度的执行。
6.定期召开安全生产监督委员会会议。
7.完善基层安全组织(班组长及安全骨干)。
8.为公司各层次提供环境健康安全方面的支持及辅导。
9.组织或监督应急事件演练。
10.主导环境健康安全相关内外部审核、验收和监测，并确保达成预期目标。
11.参与材料、购买项目(如设备、劳保用品等)的环境健康安全评估。
12.建立并根据需要更新各岗位的劳动保护用品标准。
13.跟踪安全重点项目的运行，监督风险整改进展。(如特种设备、压力容器等)。
14.建立岗位风险等级清单，并推动涉及部门实施。
15.开发、完善涵盖员工、访客、供应商和承包商的安全培训体系，落实实施。
16.提供固废、废液、废气、粉尘、噪音等环境有害物质的处理意见，监督处理程序合规受控。
17.确定员工入职、离职及转岗的体检项目及标准，组织相关检查。
18.负责公司安全环境部门的人员管理工作。
1、协助经理制定办公楼整体保安计划及保安人员编制。
2、制定办公楼保安、消防工作程序，并监管其执行。
3、协助人事部门招聘、培训保安人员。
4、监管保安部所有员工的工作表现。
5、为配合各期客户、租户的迁入，提供保安建议。
6、联络办公楼客户，了解、解决客户投诉有关安全方面的问题。
7、定期向项目经理汇报有关办公楼安全及消防工作情况及提出建议。
8、协调、配合其它部门解决有关办公楼安全方面所有问题。
9、负责制定保安部所有费用的预算及支出与报销。
10、如遇有关安全、消防方面的紧急事故发生时，负责处理现场工作。
11、监管员工超时工作及编制补薪表。
12、组织、召开部门工作会议，每星期不少于一次。
13、与公安、消防等政府部门定期联络，协调解决办公楼有关安全的各项问题。
岗位职责：
1、负责行业客户（政府、国有企事业单位）的开发和维护、信息安全服务项目（安全培训、安全咨询、安全集成、工程监理、风险评估、等级测评、软件评测、安全运维等）的挖掘和跟踪；
2、组织与大客户的技术交流、协助技术支持制订客户解决方案、参与项目招投标和商务谈判、完成公司制订的年度销售目标；
3、组织部门开发多种销售手段，落实销售手段创新；
4、负责控制部门预算，降低销售费用成本。
任职要求：
1、计算机或市场营销相关专业本科及以上学历
2、3年以上销售工作经历，熟悉销售业务流程，掌握销售技巧；
3、有大客户资源者优先，有专业资质者优先，军队复转干部优先，中共党员优先；
良好的语言表达能力、沟通协调能力，出色的社交能力及团队合作意识
1、热爱本职工作，对工作认真负责，能领悟并执行“客户至上〞的效劳理念。
2、协助维保部经理管理维保部的日常工作。
3、协助维保部经理做好维保部的'团队建设。
4、能及时处理好维保部发生的各种应急事项并及时上报维保部经理。
5、定期拜访重点客户并及时将客户反应信息上报维保部经理。
6、负责应收账款的催缴并做好情况分析报告。
7、《维保合同》的签订。
8、协助监督配件销售及回款。
9、负责维保质量的检查工作。
10、完成维保部经理临时交办的工作。
1、三年以上安全管理相关经验，能独立开展公司的安全生产管理工作，做好安全检查及管理相关资料;
2、认真贯彻执行安全生产、职业健康卫生、环境保护的方针、政策和法规;
3、规划并落实部门工作，提出安全预防及整改措施，参与安全事故调查及分析;
4、统筹管理公司的各项安全事宜，制定、完善相关制度;
5、负责安全管理部内部的组织管理;
6、负责环安卫体系运行的监督管理，内审、外审配合;
7、负责公司安全保卫工作的统一部署，并组织监督、检查，提出改进意见;
8、负责公司消防工作 ;
9、监督、检查公司各部门对相关法律、法规、安全管理制度的落实情况;
10、负责与当地安全、消防部门建立并保持良好的关系，积极配合政府安全、消防部门的安全检查 ;
11、组织环境保护、职业健康安全、消防等宣传及教育训练;12、组织应急预案的编写与演练 ;
13、能够熟练制作软件资料;
14、完成管理处协理交办的其它各项工作;
职责：
1、根据公司年度考核经营目标，完成全年物业部考核指标
2、负责制定商场安全、环境、消防工作计划，并对实施情况进行检查、监督;
4、对商户装修图纸审核，保障各项功率、设备、装修材质、消防规范符合要求，对各项改造方案审核，根据实际需求提出合理化建议;
5、负责政府外联工作的梳理及当地关系的维护，包括：交警、消防、派出所及市容环卫等部门;
6、安全消防管控;
任职要求：
1.大专及以上学历;
2.具有多年商场物业经理工作经验
3.熟悉物业行业的法律法规，对承接查验、交付工作、日常安保、消防管理、园区经营管理均有深入的了解。
4.退伍军人优先
岗位职责
1、负责收集客户需求，提供完整的业务解决方案；
2、负责软件项目团队规划、团队组建和团队管理，协调解决项目交付中的问题；
3、负责项目的交付和验收，确保项目交付满足客户需求和合同规定；
4、负责项目运作过程中风险识别、分析、跟踪和应对；
5、负责协调解决项目的重大问题，并对重大问题进行升级和告警等；
6、建立、协调和处理客户关系，建立团队内外部沟通管理机制；
8、能够适应出差工作。
任职条件
1、财务或计算机相关专业毕业5年及以上工作经验；
2、具备大型企业集团的工作背景，熟悉财务相关领域业务；
3、熟悉常见主流ERP系统，如SAP，Oracle等；
4、主导过2个以上大型企业信息系统的项目实施交付；
5、有财务共享服务项目实施和交付经验者优先；
6、具有丰富的项目管理能力，熟悉IT系统项目管理和实施方法；
7、有PMP、财务相关认证者优先。
消防安全经理岗位职责
岗位职责:
1、拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防管理工作;
2、组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实;
3、拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案;
4、组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标准维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通;
5、组织实施防火检查和火灾整改工作;
6、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训;组织灭火和应急疏散预案的'实施和演练;
任职要求:
1、大学大专及以上学历/安全工程相关专业
2、5年以上安全管理经验，8年以上大中型制造行业安全管理经验;
3、熟练掌握机械电气、防火防爆、特种设备、职业危害控制、危化品安全技术;
4、精通安全、环保法律法规、规章、标准及公司hse体系标准等;
5、精通iso9001、iso14001、ohsas18001标准;
6、熟练掌握安管程序文件、规章制度、6s、安全教育专业知识。
1、安装部经理负责公司工程质量保证体系的建立、实施、保持及改良工作；
2、组织领导安装部，全权负责履行电梯安装合同对乙方的要求，对工程的.平安、质量负直接领导责任；
3、执行国家法律法规、标准、标准及有关规定，加强培训教育，提高安装人员的质量和安全意识；
4、编制安装部工作方案，安排、检查、催促本部员工按规定完成施工任务；
5、做好安装部质量管理体系运行工作，负责安装部质量体系文件和质量记录的发放、收集、保管、归档工作；
6、负责收集顾客对公司电梯安装、改造、维修、效劳质量的反应意见，进行调查分析，提出纠正措施并组织实施；
7、负责采购品的采购、保管和发放。
职责：
1、根据商管公司管理要求，结合实际情况，编制安全管理体系文件，负责商管安全风险内控系统的建立、实施、维护和改进;
2、消防等安全相关法律法规收集和运用，编制各事业部符合当地情况的《安全工作标准》并组织培训推行;
3、编制年度安全管控方案，统筹签订并落实年度《安全管理责任书》，监督方案计划落实的有效性，组织落实各事业部月度及重大节日(活动)安全检查和消防联动测试;
4、组织召开安全风控方面的专题会议;
5、负责商管系统各事业部安全工作的监督与改进，开展安全监督检查，负责各事业部月检工作的组织及整改工作的督导，出具商管系统安全风控报告及相关验收核销纪录;
6、及时汇总上报安全相关突发事件和事故的信息，并出具方案、统筹处理。
岗位要求：
1、统招本科或以上学历(优异者可大专学历)，安全技术管理、物业管理、安全消防管理、品质管理等相关管理专业;
2、精通国家消防安全管理、建筑安全管理、物业安全管理的相关政策法规，熟悉ISO9001，ISO18000,ISO14000等管理体系;
3、有较强的领导能力，组织能力，协调能力，较强的文字组织能力;
4、3年以上知名龙头企业(如华润、万达、万科等)商业类安全管理岗位工作经验，5年及以上商业项目物业管理工作经验;
5、了解商场水电维修、机组设备、特种设备以及消防系统;
6、有较好的沟通协调能力和体系搭建能力，细致严谨，有责任心。
职责：
1、协助建立健全EHS体系，组织员工培训，监督执行 ;
2、协助制定年度EHS培训计划，负责组织和协调实施计划 ;
3、日常现场巡检和检查，发现安全问题制定整改措施，并督促整改 ;
4、现场危险化学品的管理，包括定期开展实验室化学品存放专项检查 ;
5、参与公司EHS事故事件的调查、分析、处理，跟踪整改和防范措施的落实 ;
6、协助推动安全月活动 ;
7、定期对实验室设备进行专项检查，制定整改方案并跟踪整改 ;
8、负责设备设施日常检测，包括手持移动工具、易燃防爆柜、循环浴等 ;
9、协调新建项目“三同时”
10、参与并协助客户审核有关EHS工作的前期准备和后期问题的整改跟踪，确保无重大不符合项及政府罚单 ;
11、完成领导交办的其他工作;
任职要求：
1、大专及以上学历，化学、环境、安全工程等专业;
2、熟练操作Office办公软件;
3、3年以上EHS工作经验，机械制造、环保行业优先;
4、国家注册安全工程师或同等证书资格优先;
5、熟悉国家相关的EHS标准和法规;
6、原则性强，较强的沟通和协调能力;
1.制度与流程建设
1.1及时掌握国家相关法规、政策,确保本部门相关工作的合法、合规;
1.2组织制定、完善本部门相关的制度、工作流程,并监督执行。
2.规划与计划
2.1组织制定本部门工作规划;
2.2组织制定本部门工作计划,并监督实施。
3.日常管理
3.1负责监督公司安全标准化体系和HSE体系的有效运行;
3.2负责组织修订、审核各类安全管理制度和安全操作规程,并监督执行;
3.3负责公司安全培训体系的运行;
3.4负责安委会的组织安排;
3.5负责对公司特种作业、外包商、现场安全管理等日常管理工作;
3.6负责“禁化武”的日常监管和组织季度内审工作,对公司危险化学品实施监管;
3.7审核安全相关的变更管理文件;
3.8负责监管公司各部门安全责任状的签订和考核;
3.9协助新产品作业指导书编写。
4.团队管理
4.1贯彻企业文化,建设一流的团队,营造良好的工作氛围;
4.2组织开展员工培训工作,提升团队整体素质与能力;
4.3负责下属人员考核评价与激励。
任职要求:
1.大专及以上学历,化学或相关安全工程管理类专业;
2. 8年以上化工行业安全管理相关工作经验;
3.精通安全管理相关法律、法规及化工企业安全管理体系,较强的沟通协调能力、分析与解决问题能力,具有注册安全工程师质资证书;
4.责任心强,细心,原则性强。