信息总监工作职责精编7篇

信息总监要具备良好的沟通表达及协调能力、分析与解决问题的能力、项目掌控能力,以下是小编精心收集整理的信息总监工作职责,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。

信息总监工作职责1

1、全面负责推进公司信息化的建设与管理;

2、依据公司发展战略,制定公司信息部发展规划,负责公司信息部整体规划建设;

3、负责构建公司专业的信息化团队,持续提升团队工作质量和效率;

4、负责公司信息系统的实施与维护;

5、负责全面整合公司的信息部资源并使之发挥更大效用;

6、根据公司业务发展的需要,及时对分管信息系统的流程进行调整、优化以提升系统的易用性、有效性;

7、负责组织公司内部系统使用培训,并解决分管系统在日常使用中出现的各类问题。

信息总监工作职责2

1、负责酒店相关管理软件系统、智能化系统及弱电系统的安装管理;

2、负责酒店电话、会议音响、路由器、交换机、集线器及消防监控等网络系统的维修保养;

3、负责酒店强弱电系统及设备维护工作,负责酒店机电房、配电房等相关设备运行、维护;

4、负责项目强弱电系统施工过程的进度管理、质量管理、安全管理、设备调试等工作;负责本专业与项目其它专业的有关配合工作;

5、负责桌面计算机软硬件(计算机、显示器、电话、网络设施和其他附属硬件设施,如打印机、扫描仪)安装、配置、升级、运行维护与管理,保障桌面系统正常运行,满足日常工作的需要;

6、负责对网络设备、服务器及安全系统等运行监控与管理,负责对公司综合布线系统的维护与管理;负责电话、视频会议系统的运行维护与管理;

7、撰写运维技术文档,统计整理运维数据,完成上级交办的其他工作。

信息总监工作职责3

1)根据公司业务战略,分析各业务中心管理需求,组织规划和制定公司信息技术战略和目标。

2)根据公司及信息战略,组织开展信息系统的规划与实施,提升信息团队的整体能力

3)根据信息技术发展趋势,组织信息新技术应用研究,推进信息技术在业务上的创新应用

4)负责根据公司及管理需求,整合各系统业务数据,构建决策支持平台

5)负责已经实施落地的信息化系统的使用效能监督

6)负责信息类软、硬件供应商的筛选、管理和关系维护

7)制定信息安全管理制度并负责执行、监督

8)参与业务流程的制定、结合各类业务应用管理系统根据实际业务流程调整优化

信息总监工作职责4

1、监控各信息系统及网络的使用安全,积极发掘系统潜能,配合公司业务发展,为各管理、业务部门制定和开发各种分析报表;

2、协助各部门负责人监控、管理用户权限的分配和使用,负责新IT新信息系统的上线和实施工作;

3、编制月度、季度、年度IT预算,规划管理各信息系统软、硬件的采购、年度维护方案和协议,监控IT各项目的成本和费用;

4、负责建立和推广公司信息化管理操作标准规范;制定系统日常运行管理各工作程序,整理完善各种技术管理文档并做好存档工作;

信息总监工作职责5

1、负责公司信息化系统的整体调研、实施、运维(包括业务经营数据、办公信息化);

2、推进公司教学过程信息化,包括教学课前、课中、课后等,涉及教学产品APP等应用对接开发;

3、推进学员服务信息化,包括学员服务的微信、APP等相关的信息化产品及应用;

4、负责信息团队的建设与发展;

5、负责公司流程体系建设,推进公司管理规范化。

信息总监工作职责6

1、在信息总监的领导下,全面统筹安排信息部日常管理工作;

2、负责执行部门的工作计划,负责组织各项具体分管工作的实施;

3、负责定期召开部门例会,检查工作计划的落实情况;

4、负责协助信息总监规范经营相关工作流程及工作规范,制定经营相关各项规章制度

5、负责制定电脑系统的安全使用规范和系统维护方案确保系统的安全、正常运行;

6、负责信息部门实施职权范围内的日常管理,培训、考核;

7、负责根据企业信息化系统的实施需求,配合信息总监协同相关部门优化现在有工作流程,保证信息化系统顺利实施;

8、建立计算机硬件、软件、网络等系统的规划、构建和维护等方案。监督、检查各方案的执行情况,保证各系统的有效运行,满足企业需要;

9、制订信息系统安全策略及信息保密方案,制定和执行数据备份、灾害恢复、应急处理措施,并定期监督、检查;

10、定期向信息总监汇报所辖职责内的工作情况,并完成信息总监委派的其他任务;

信息总监工作职责7

1.组织建设与管理:负责系统实施部的组织建设、团队建设、人员管理。

2.管理流程的推动与执行:负责制定总部和海外系统实施流程及执行落地,以及与运维部流程协同,并结合实际情况进行优化和改善。

3.信息化建设推动与执行:负责集团信息系统项目立项、供应商评估、解决方案、实施过程管理、指导并管理总部和海外推广落地;制定信息化实施管理规范和制度,标准化实施方法,并落地执行。

4.信息化建设需求调研:负责总部和海外信息化建设需求的调研、收集与反馈,并结合信息化建设总体方向和目标提供解决方案、实施和改善。

5.部门的日常工作管理:负责系统实施部日常工作管理(项目任务、工作任务、考核、实施和运维人员培训等)。

6.支持运维工作。


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