公司总经理助理岗位职责(优秀6篇)

在日常生活和工作中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?下面是的小编为您带来的公司总经理助理岗位职责(优秀6篇),如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。

总经理助理岗位职责 篇1

岗位目的:

代表总经理稽核各部门各项管理作业执行情况,组织协调公司上下、内外关系,上报总经理各部门管理数据,提供决策参考,总经理室常规例行性作业;

工作内容:

1、在总经理或副总经理之授权下,下达执行总经理室各项管理决策与营运决定,稽核各部门完成之情况,上报总经理室;

2、负责总经理办公会议纪要的整理成文以及公司经营决策的传达、落实及信息反馈工作;

3、协调公司各职能部门及业务部门之间、公司总部与对外投资企业之间的工作关系;

4、负责公司对外公共关系和重大事件的协调管理;

5、拟订、修订公司的有关管理制度及检查落实;

6、草拟、审核公司对外行文、函件及报告;

7、总经理室之政府机关来文、其他单位来文及函件的处理;

8、负责总经理室档案、机要、印章、文印等项工作的管理工作;

9、组织公司承办的重大会议会务和重大活动的后勤保障工作

10、在总经理或副总经理之授权下,监控公司各部门各项成本开支与费用管控情况,合理调配办公资源与经费;

11、在总经理或副总经理之授权下,起草各项公司管理制度与作业流程(SOP),报审通过后,可以总经办之权责,签核执行;

12、完成上级交办的其他工作。

岗位职责:

1、负责协助总经理/副总经理稽核公司各部门日常管理作业;

2、负责总经理室之对外联系之事项办理(公文/报告等);

3、负责稽核成本管理与营运管理绩效;

4、负责在授权下制定管理制度与作业流程;

工作权力:

1、有权了解、稽核、协调和监督公司各部门作业

2、在授权之情况下,有权处理异常事务,并向总经理报告完成情况;

3、有权拟定公司管理制度与作业流程报总经理室审核通过后,执行;

4、有对对公司各部门经费使用情况,做分析报告;

5、在授权之情况下,有权处理各项重大会议处理与后勤管理;

6、有权处理总经理或副总经理交办之其它项目;

与上级的沟通方式:接受总经理/副总经理的口头及书面指导,与公司所有高层保持沟通。

同级沟通:与各部门主管或员工保持沟通协调。

给予下级的指导:对各部门负责人在总经理授权之情况下,进行业务指导或决策命令。

总经理助理岗位职责 篇2

1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事物。

2、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况。

3、协助总经理收集各部门重要报表,并校队各项重要数据,根据核对结果对各部门进行绩效考核,并根据绩效评价结果实施对员工的严惩工作。

4、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并检查督促会议决议的贯彻实施。

5、负责公司行政文书档案的管路工作及各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导。

6、负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用管理标准及管理制度的拟定

讨论、修改工作。

7、协助总经理与供应商建立良好的合作关系,并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作。

8、完成公司领导交办的其他工作任务。

总经理助理岗位职责 篇3

1、协助总经理制定销售团队(业务部、电商部)的销售目标、制定销售团队的年度、月度工作计划、监督销售团队各项计划的落地执行;

2、协助总经理与销售团队(业务部、电商部)负责人一起优化销售团队管理制度、流程、并落实执行。

3、协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行;

4、协助总经理合理安排日程与议程,撰写、跟进、落实总经理决议;

5、完成总经理授权与交办的其它工作任务。

清楚职位有那些工作内容: 篇4

协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;

起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;

协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议;

配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等);

跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案;

撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要;

协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划,配合管理办开展企业文化工作;

完成其他临时交办的任务。

总经理助理岗位职责 篇5

1、协助总经理做好相关资料的搜集和整理归档工作;

2、为总经理的各类日常工作提供配合与帮助;更新总经理工作日程计划;

5、协助组织各类会议,参与会前组织、会议记录、会后落实等工作;

6、协助总经理协调各公司资源,落实各项工作安排;

7、协助起草各类信函、公文、会务PPT等日常所需文件;

8、培养并维护与客户的良好关系;

9、与总经理业务、出行安排相关的其他工作。

少提理论和宏观,多做具体实际和补充。在工作中,总经理可以务虚。但你必须务实。 篇6

总经理助理的工作职责

1、 做好总经理的参谋助手,起到承上启下、上传下达的作用,认真做到全方位服务;

2、 负责各类文件的'上传签批、分类呈送及转有关部门处理和执行;

3、 协助总经理对企业具体管理工作的布置、检查、督促和执行落实;

4、 听取员工意见或建议并反馈给总经理进行决策;

5、 协助总经理其他日常事务的处理,商务接待等;

6、 )●(负责日常的商务接待,主动向客户介绍公司的企业文化、业务范围;

7、 定期回访重点客户,维护好客情关系,协助销售目标的完成;

8、 专业、有效处理客户来电、来邮等咨询,为业务人员提供后勤保障服务,提高业务部门的工作效率;

9、 协助业务人员进行业务信息的搜集、公布,协助订单的制作、跟进,及时反馈相关问题,并提出合理化建议,协助业务员成长;

10、 整理业务人员上交的报表、单据、资料,有问题的及时提出处理;

11、 组织协调业务会议的召开。

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