加强领导干部党性修养措施（精选3篇）
保持共产党员先进性教育活动开展以来，我通过系统学习保持共产党员先进性教育读本，学习优秀共产党员的先进事迹，广泛征求各方面的意见建议，和同志们开展交流谈心活动，思想教育很大，内心感触很深。对于“三个代表”重要思想所揭示的新时期党员先进性的科学内涵，对于新形势下为什么要保持共产党员先进性以及如何保持先进性有了更加深刻的认识，进一步增强了与时俱进保持党员先进性的紧迫感和责任感。对照党员领导干部先进性具体标准，结全自身思想工作作风实际，现进行如下党性分析。
一、党性方面存在的问题
(一)思想政治素质与保持共产党员先进性的要求不相适应。由于长期在政府系统从事具体的政务工作，对马克思主义党建理论关注研究不够，对新时期我们党所肩负的历史使命和所面临的历史方位发生重大变化后，如何更好地保持党的先进性，坚持立党为公、执政为民缺乏深刻思考。对“三个代表”重要思想还没有完全做到真懂、真信、真用，还不能得心应手地运用马克思主义的立场、观点和方法分析和解决问题。思想解放程度不高，对新事物接受比较慢，喜欢成熟的和固定的东西，缺乏探索和创新精神，想问题谨慎有余，开拓不足，办事情稳重有余，闯劲不足。平日的学习中，但只注重于业务学习，往往忽视政治学习，只注重经济理论的研究，却放松了用马克思主义科学理论武装头脑，由于学习不系统，掌握不全面，理解不深刻，又缺乏主动性，所以，使有些问题试尝辄止，似是而非，一知半解，以至于使自己成为学习上的实用主义和工作上的事务主义，在一定程度上影响着自身思想政治素质的提高。
(二)工作效能与所面临的形势要求不相适应。近年来，我和各副主任及办公室全体同志精诚团结，扎实工作，努力为政府领导、基层群众、各级机关搞好服务。在加快全面建设小康社会和努力构建社会主义和谐社会的进程中，改革和发展的任务更加繁重，政府运转的速度更快，效率更高，政府领导学历更高，年龄更轻，能力更强，相比较我和办公室的同志在材料服务方面创新不够，质量不高;综合协调方面力度不大，不够周到;后勤服务方面不够及时，不够细致。办公室工作中还存在“三多”现象，即工作失误比较多、管理漏洞比较多、薄弱环节比较多;“三缺”问题，即缺乏吃苦精神、缺乏钻研精神、缺乏求实精神，制约和影响着服务保障水平的进一步提高。
(三)群众观念与坚持群众路线的要求不相适应。在日常工作中经常遇到群众上访的事情，有些上访群众还可能产生急躁情绪，有哭的、有闹的，还有固执不听劝说的。群众有难处才来找政府解决，而我们却极力拦阻，唯恐影响了领导的工作。对情绪激动的上访群众，有时不耐烦，指责批评，甚至采取哄骗的办法，想办法把事情搪塞过去，能打发就打发走。另外，下乡调查，也多是去一些大工程、大项目，对贫困群众的疾苦了解不多，感受不深。
(四)工作作风与所肩负的任务要求不相适应。办公室的工作大量的是办文、办会、办事，这就要求我们必须做到腿勤、心细、眼尖、手快。但是，我自己却做得很不够，偏重于办文，对有些事情考虑欠周到，漏洞时有发生。而且在办事中还有推诿扯皮的现象，本来当日能办完的事，有时推到次日，本来自己能办的事，有时候要推到部门。再者，缺乏超前意识，有些事情本该早就去做，却非要等到大势临头再动手，手忙脚乱，疲于应付，导致一些工作与领导的要求产生距离。
(五)组织纪律和勤政廉政的要求不相适应。贯彻执行县委、县政府的政策决定态度上很坚决，但具体行动上有时不够到位。能够坚持民主集中制原则，但在群众意见的听取方面还不够充分。自律方面偶尔有公车私用，接待工作中陪吃陪喝等现象，与一个党员领导干部的形象要求产生了一定的反差。
(六)精神状态与加快发展的要求不相适应。在工作创新上还有“怕”的表现，因循守旧，按部就班，喜欢按惯例办事，不敢越雷池半步;在工作落实上还有“懒”的表现，说得多，做得少，缺乏抓落实的求实精神;在工作能力上还有“软”的表现，不愿惹人，爱当好人，反正你好我好大家好，一团和气;在工作作风上还有“散”的表现，不求有功，但求无过，存在着应付过关，敷衍塞责的问题。这种精神状态在很大程度制约着工作质量和效率的提高。
二、存在问题的原因
对党性方面存在的上述问题进行归结分析，除了客观因素外，主观方面的原因我觉得主要有四个方面。
(一)政治学习不经常。由于自身学习抓得不紧，有些东西即使学了也没有针对性，没有触及思想深处，以致于造成是非辨别能力较差，对歪风邪气的抵制能力减弱，对自己要求有所放松，对一些消极的东西缺乏警惕性，慢慢助长了一些惰性，工作节奏有时跟不上领导的节拍。
(二)世界观改造不彻底。近年来随着社会变革的加剧，一些新的东西扑面而来，社会多元化的价值取向对固有的权力观、地位观、利益观形成冲击，思想上有时有所起伏。对于如何树立科学的发展观和正确的政绩观，在工作实践中维护和发展好人民的利益思考得不够深，宗旨意识有所淡化，导致在工作中有时对群众比较冷漠，未能很好地把握好为谁掌权、如何用权这个带有根本性的问题。
(三)自我管理不严格。由于办公室主任这个特殊的工作岗位，听得多，见得多，加之能够给各部门协调布置工作，久而久之使自己无形中放松了自我管理，以至于使一些小毛病变成了小的问题，出现脱离群众等不良行为。
(四)协调落实不到位。在工作时间和精力的统筹安排上不够科学，一些本不该自己干的事，有时候大包大揽了，而需要正常协调的事又没有协调好，这种本末倒置的工作方法，一方面压抑了大家的工作积极性，另一方面也影响了整体工作的协调运转。缺乏超前主动意识，工作中依赖性强，主动性差，应付性的多，超前性的少，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，总体上还处于被动服务的状态。
三、下一步改进措施
通过这次保持共产党员先进性教育活动，自己要在深刻剖析的基础上，广泛听取民主评议的意见，对照党员先进性的标准认真反思检查，进一步发扬成绩，修正错误，努力使自己的素质与先进性相适应，行动与先进性相合拍，真正把先进性的要求体现在行动上，落实到工作中。
(一)针对思想意识不纯的表现，进一步加强世界观改造。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判断是非的标准。要不断学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观和构建社会主义和谐社会理论，把学习理论与改造思想结合起来，把所学理论转化为正确地观察社会发展和社会现象的立场、观点和方法，以理论武装为先导，用理论思维自我解剖和反省自己的不足，通过不断修正自己，树立正确的权力观、地位观、利益观，更好地抵制一切不正之风。
(二)针对工作效能不高的表现，高标准做好本职工作。这方面突出做好三点：在工作落实上要主动谋事、大胆管事、扎实做事，以强烈的事业心努力做好主管的工作。在协调服务上要多沟通、少依赖，多联系、少等待，努力从小的方面做起，管好大事，办好小事，一丝不苟地做好各项服务工作。在办文办会上要操好心、尽好责，力争少出差错或不出差错。同时，针对办公室工作中存在的“三多”、“三缺”问题，要进一步严明工作纪律、强化工作责任，进一步提升办公室全体干职工的工作责任心。
(三)针对群众意识淡化的表现，牢固地树立全心全意为人民服务的思想。从倾听群众意见、改正自身不足做起，进一步强化宗旨意识，多深入群众，多和群众联系，注意广泛搜集社情民意，深入体察群众疾苦，把工作的出发点和落脚点定格在广大人民群众的满意和答应上。特别是今后在接待上访群众时，要耐心细致，说服引导，力所能及地帮助他们协调解决一些具体的困难和问题。
(四)针对廉洁自律不够的表现，从根本上杜绝不正之风。不廉洁行为是影响自身形象的致命因素，自己要下决心从小节抓起，严以律己，防微杜渐，铲除一切不廉洁的土壤。要守得住清贫，管得住小节，堵得住人情，经得起考验，清清白白做人，踏踏实实干事，老老实实工作，更好地做好本职工作。
(五)针对进取意识不强的表现，下决心提高工作效率。一要树立勤奋进取的事业心，无论在什么情况下，都要以事业为重，爱岗敬业，踏实苦干，兢兢业业做好本职工作;二要树立精益求精的责任感，把握工作全局，强化岗位责任，以高标准的工作要求，尽职尽责地完成领导交办的各项任务;三要树立埋头苦干的务实精神，不管在什么时候，都要以干好工作为己任，多干实干，减少应酬，多做少说，没做不说，以实实在在的付出，求得实实在在的实效;四要树立谦虚谨慎的服务意识，办事做到脑勤、手勤、腿勤、口勤，善于协调，讲究配合，多动脑筋，多想办法，尽的努力搞好各方面的服务工作，以实际行动体现共产党员的先进性。
今年以来，以深入学习实践科学发展观活动和深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动为契机，以“打造一流队伍、建设一流部门、创造一流业绩”为目标，采取三项措施强化全体党员干部立党为公、执政为民的意识，努力打造党性坚强，政治过硬、知人善任，能力过硬、公道正派，作风过硬的党员干部队伍。
强化监督，建章立制上做到“四个确保”。一是严格执行“十严禁”、“六不准”规定，紧密结合广大干部群众对门和党员干部的新期待，切实树立党员干部可信、可靠、可敬、可亲新形象。二是建立部内首问责任制，确保以最短的时间、最高的效率，解决最多的问题。坚持“谁主管谁负责”的原则，由分管副部长负责监督、落实，相关科室负责协调、帮助，由主管科室抓最终解决。三是建立健全相关监督制度，确保部务公开化、透明化。聘请了部风监
督员，定期召开部风监督会议。在党建网上开设了信箱，广泛接受广大干部群众的监督。四是建立干部年终考核评优制度，将党性修养和作风养成纳入年终考核评优的重要指标，确保队伍建设水平逐年提升。充实提高，学习教育上做到“三个确定”。一是确定学习时间。在每周学习例会上，通过积极开展“党员人人上讲台”微型党课活动，相互交流意见、发表见解，提出加强个人党性修养和党员干部队伍建设的意见建议，做到领导干部带头谈，普通干部人人谈。二是确定学习内容。将《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、报告节选等作为加强党员干部党性修养的重要学习内容，着力增强党员干部的廉洁自律意识，努力建设“党委更加满意、人民更加满意”的模范部门。三是确定学习形式。通过采取集中学习、文件上墙、老党员讲故事、观看党风廉政电教片、邀请纪检部门领导讲课、依托党建网开设网上学习讨论专栏等方式，努力实现学习形式的多样化，确保学有效果。
将20xx年定为基层组织标准化建设促进年，多渠道筹措资金，进一步规范完善村级组织办公阵地、工作程序、规章制度等标准化建设。完善各级党组织内部议事规则和决策程序，落实好党务公开、“四议两公开两监督”工作法，增强党内生活原则性和透明度，推进基层党组织民主决策、民主议事、民主理事。进一步丰富活动内容，创新活动载体，拓展活动的广度和深度，切实使基层党组织在凝聚民心、促进发展、服务群众、维护稳定中发挥作用。
进一步加强“暖冬工程”的管理、维护、使用，提高村级阵地的利用率，切实发挥村级活动场所的“四个中心”作用。从严要求，工作实践上做到“两个务必”。一是要求全体党员干部务必要有踏实、严谨、务实的工作作风，在加强服务中增强亲和力，积极打造模范部门和过硬队伍。二是要求党员干部在工作能力上务必要有危机感，积极推动党员干部走出机关、走进基层，用具体的、直接的实践活动来加强党性修养，弘扬优良作风。积极开展“干部进百家门解百家事”活动，部领导深入联系企业和重大建设项目，服务企业解决困难，部机关全体党员采取上门走访、电话问询、查看台帐等方式，积极开展困难党员、困难群众结对帮扶活动，努力为基层办实事、解难事。
关于党性修养的概念，在许多资料中说法不一。我个人总结为，党性修养是指党员在革命和建设的实践中，从政治思想、道德品质、作风纪律、领导艺术、知识技能、管理能力等方面，按照党性原则不断地进行自我教育、自我磨练、自我改进和自我完善的过程。
加强党性修养是共产党人的终生课题。在xx届中央纪委三次全会上的讲话中强调，各级党委要把加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风作为重大政治任务抓紧抓好。深入学习贯彻这一重要精神，要求领导干部加强党性修养，弘扬党的优良作风，深刻领悟我们党的光荣传统和全心全意为人民服务的宗旨;坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在继承与创新的有机结合中提高思想境界，增强党性修养，永葆共产党人的政治本色。
讲党性是党员干部的立身之本。加强党性修养、增强党性锻炼，以党性修正个性、用党性管住个性，是党员干部健康成长的必由之路。党性是党员的灵魂、原则、立场、态度;党性是党员政治生命的精髓，是立党为公、执政为民的本质属性，是人民公仆为人民服务品德内涵的结晶，是党的纪律、党规、党法的综合素养、素质。坚持党性，党的原则就有了坚定性、科学性就能永葆党的先进性和纯洁性，坚持党性，党就会永不腐败，永不变质，永远立于不败之地。
新时期加强领导干部党性修养应从以下方面入手：
一、努力学习党的先进理论，提高知识结构水平
理论思维是人特有的一种素质，是能够透过现象揭示事业深层的全面本质及深层本质之间联系的能力，它可以把握事物存在和发展的普遍性(包括普遍规律)，是一种从整体上、全局上、本质上对实际问题进行分析综合、抽象概括的能力。当今社会信息量巨大且瞬息万变，这就需要我们每个共产党员要不断加强学习，掌握先进的理论，以更好地指导工作。
二、坚定理想信念，不断提搞拒腐防变的能力
每个党员都要坚定理想信念。我们党员干部要通过不断地学习，坚定理想信念，不断提高党性修养，在灵魂深处树立共产主义的人生观、价值观。腐败分子之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是放弃了对世界观、事业观的改造，放松了对自身的要求，理想信念发生动摇，在金钱、官位、名利的诱惑下，一步步走上了犯罪的道路。正如所说的，要当官就不要想发财，想发财就不要当官。
三、坚持全心全意为人民服务的宗旨 ，密切联系群众。
坚持全心全意为人民服务的宗旨，是我党区别于其他政党的根本标志。中国共产党除了工人阶级和最广大人民群众的利益，没有自己的特殊利益，党在任何时候都把群众的利益放在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系。党在自己的工作中实行群众路线，一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动。在任何情况下，共产党员都有必须立党为公，执政为民，自觉实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。
四、严格遵守党的纪律，保守党和国家的秘密
严格遵守和维护党的纪律就是要严格遵守和执行党的政治纪律，牢固树立大局观念、全局意识和党章意识。指出：“严明党的纪律，首要的就是严明政治纪律。严明政治纪律就要从遵守和维护党章入手。”严明和遵守政治纪律的核心就是同党中央保持高度一致，这是重大政治原则。
不同历史时期，党的政治纪律的具体内容虽然不尽相同，最基本要求就是要求各级党组织和全体共产党员认真学习党章，坚决拥护党的纲领，严格遵守党的章程，切实履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，在政治上同党中央保持一致，自觉维护中央权威，保证中央的政令畅通并模范地执行，“决不允许‘上有政策、下有对策’，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通”。这是衡量每个党组织、每个共产党员是否能严格遵守和执行党的政治纪律的重要标志。
五、不断开拓创新，当好先锋模范
当前，我国的改革开放已进入深水区，各种矛盾交叉凸显，共产党执政面临着前所未有的挑战。面对错综复杂的新情况、新问题，这就需要我们每个共产党人要有勇于担当、敢于担当的精气神，不断开拓创新，积极履行职责，全面推进中国特色社会主义事业深入开展。